《创造球会》教练育成系统一新 挖掘球员很重要

　　SEGA于近日公开了PSV/PS3游戏《创造球会》的最新情报。本作采用了全新的教练育成系统，获得有望选手的手段更加多样，也使得球会运营更加有深度，广度，更具操作性。这次要关注人事，目指世界的顶点的关键就是人事。

●教练育成

　　玩家可在表记的教练业务中选择重视哪种工作，也就是教练风格。通过运营球会，可提升教练风格的等级，并获得新的“能力”，作为教练的能力大大提升。教练风格每半年可变更一次。

◆教练业务内容

经营：筹措球会运营用的资金，使强化球会变得更加效率。

交渉：发掘新战力，和所属选手及教练进行契约交渉等。

指导：通过日常的练习来强化队伍和选手的能力。

采配：在比赛中给出选手们出示正确的指示，引导队伍的胜利。

●获得选手的3种秘策

　　在本作中，除了比自己俱乐部排名差的，比自己俱乐部排名更好的俱乐部的球员也可以追求，追加了第3的选手获得方法。“若手挖掘”，“秘密交涉”，这些都是本作中新增的指示。挖掘新星对于游戏的重要性似乎比此前系列作品还要重要。

●得知有望新人的传闻进行“若手发掘”

　　若手发掘将依靠16岁到18岁的新人选手传闻，把星探派遣至现场。如果成功发现，就可以把传说中的王牌选手加入到队伍中。根据情报提供者的不同，选手的发现率和调查期间也会不同。

　　此前公布的游戏截图：