在可口可乐公司工作的员工被要求不能喝百事可乐?根据美国《纽约邮报》报道,一名自称是可口可乐公司的员工迈克·史密斯在问答网站Quora上分享了公司要求员工签署的秘密协议。他写道:“在被聘用后,员工就和可口可乐公司签署了一份协议,声明其不会购买或消费任何竞争对手的产品,否则将面临被解雇的危险。”
针对此事,有网友打趣道:“现在,我想象着可口可乐公司的员工在商店外徘徊,试图让别人为他们买百事可乐的样子,就像一个想买酒的少年一样。”除了不能喝竞争对手的饮品,可口可乐公司的一些其他规则也存在不少争议。该公司一名前员工曾在社交媒体上发帖称:“他们制定了一个非常严格的考勤政策。如果你生病了必须提前48小时请病假,否则就要面临处罚。谁能提前48小时知道自己要感冒了?”
一夜之间,年轻人集体换上了“业主群闹事头像”。
老实说,袈裟还是得争取的
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